集團外經貿板塊2013年度年終總結暨2014年度工作安排會議2014年2月10日下午召開。

    2013年，集團外經貿業務取得了豐碩成果，全年完成出口貿易額7.95億美元，完成年計劃的122%，比上年的5.34億美元增長了48%；稅前利潤完成年計劃的73%；比上年增長22%。
    會上，集團常務副總經理陳剛以“提管理、抓營銷、重服務、深挖潛、廣開源”為主題對上一年度的工作進行了總結，并對2014年度的工作進行了部署。他在講話中對取得的成績給予了肯定和表揚，同時也指出了上一年度工作中，集團在“團隊管理能力和凝聚力”、“服務水平”、“團隊建設” 等方面存在的一系列問題，并就如何改變現狀、完成新一年度的任務目標提出了要求。
 

    會上，集團確定了全年總體工作思路。一是要轉變經營模式，在傳統主營產品的基礎上大力開展進出口貿易，做大做強國貿板塊；二是在外經方面要有長足的進展，要落地幾個過億的工程項目。三是提升打造優秀的企業文化，加強團隊建設，培養打造一個人人優秀的企業管理團隊。四是加大宣傳教育，轉變思想，認清新形勢，重新找準新的定位，充分發揮個人潛能，確保2014年任務的全面完成。

    會議還確定了2014年的工作重心，即：加強人力資源管理工作，做好銷售服務支持工作，一線部門“抓營銷，深挖潛，廣開源” 。

    畢業于長江商學院的集團總經理陳強以“取勢、明道、優術”為主題，結合當前形勢及公司實際，深入解析了“何為取勢、如何明道、怎樣優術”的內涵，和與會人員分享了在思想領域的見解。陳強總經理表示，“取勢、明道、優術”將是今后工作的指導思想，他希望對各與會人員有所啟發。如果能夠做到高層順勢、中層明道、基層優術，我們集團必定王天下。
    發言的最后，陳強總經理要求集團上下在2014年的工作中，不斷學習、堅持創新、力求改變、狠抓管理，統一思想、形成合力，打造狼性團隊，讓野馬始終處于新疆外貿龍頭企業的地位。
    會議還對在2013年度工作中涌現出來的先進集體、優秀管理人員及員工進行了表彰及獎勵，并與第五批享受股權激勵人員的人員簽訂了《股權激勵協議書》 。

    集團董事長陳志峰在會上做了總結發言。他對集團外經貿板塊在2014年取得的成績給予了肯定。陳志峰說，野馬是最早從事外貿的企業，作為野馬人，要想把外貿做的更好，讓企業一直處于龍頭地位，一是要了解合作伙伴國的文化、資源等等，找準切入點，融入他們的文化。二是要要仔細體會“駕馭”的意義，要學會“駕馭”，要有“駕馭”的能力。三是要把我們中華民族的優秀品質帶出去，把合作伙伴好的文化帶回來，不單做貿易，更要交朋友，只有這樣，我們的外經外貿工作才能做好更好，集團才能朝著更寬、更廣的領域不斷發展，成為百年企業。